实行一系列兼顾时效性、长期性和连续性的激励

发布时间:2019-04-03 来源:未知 浏览次数:

  上汽集团作为国内最大的汽车公司,2018年第十四次入选《财富》杂志世界五百强,排名第36位。上汽乘用车公司作为上汽集团的全资子公司,自成立伊始便肩负着振兴中国自主品牌的光荣使命,承载着几代中国汽车人的自主品牌梦想。在不断强调产品力、市场力与品牌力的同时,坚持倾力打造富有创新精神的世界著名汽车公司,引领未来汽车生活。

  上汽乘用车公司现拥有上海、南京和英国三个研发基地(上汽技术中心)和上海临港、南京浦口、英国长桥、河南郑州和福建宁德五个制造基地,跨国研发、生产制造、全球采购,坚守品质,强调人本设计理念,在蓝芯(传统动力)、绿芯(新能源动力)、智能驾驶、前瞻技术与互联网汽车领域不断向前。

  上汽乘用车公司承担着上汽集团两大自主品牌“荣威”和“名爵”研发、制造和销售的重任,领跑中国自主品牌新风尚。荣威“品位科技·知你知行”洞察人性切实需求,创造关爱贴心的价值;名爵“My Glamor·魅力绽放”创造顺应时代的独特风格,感知对生活的自信与激情。公司先后推出荣威ERX5、荣威Ei6、荣威E950、凯时娱乐app,荣威E550、荣威RX5、荣威i6、荣威950、荣威550、MG GS、MG GT、MG6、MG5等十余款产品,覆盖主流乘用车领域各细分市场,并形成多平台、全系列的自主品牌产品布局。在2016北京车展上正式发布的荣威RX5作为全球首款量产互联网SUV备受瞩目。

  

  上汽乘用车公司已连续七年年被评为“中国杰出雇主”,公司始终坚持以人为本,充分尊重员工利益,通过对人才的规划、培训、发展三步骤构建人才职业发展通道,提升人才队伍的整体能力素质;在激励机制建设和薪酬分配体系优化上,实行一系列兼顾时效性、长期性和连续性的激励措施,激励和保留优秀员工,构建起和谐关系,实现企业与员工的共同发展。

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